我们要谨慎对待跳槽。跳槽存在着择业成本和风险。新单位是否有发展前景，到新单位后有没有足够的发展空间，新单位增长的薪酬部分是否会弥补原来的同事情缘等，在跳槽过程中，员工必须考虑这些因素。这些问题没有弄清楚就贸然跳槽，你就为自己的事业道路增添了更多的风险。
梅沙毕业后来到一家著名的外企工作，工资属中等偏上。一天，她接到了一个神秘的电话，是一家猎头公司打来的，问她愿不愿意去某公司，并且开出了比她当时收入高出两倍的薪水。
梅沙被对方的承诺吸引了，于是向部门经理递上了辞呈，并且交了不菲的违约金，那些钱当时在她看来也就是跳槽后一个月的工资罢了，所以毫不在意。去了新公司，她才发现这家公司在国内只有一个办事处，所谓的员工都是以租借的形式给其他大公司干活，而公司的赢利来源就是她们这些人力资源，不过看在钱的份上，她也没放在心上。开始几个月公司很爽快地发薪，她暗暗为自己的明智选择高兴。可是后来慢慢不对劲了，先是工资常常晚到账，而且越来越晚。那时，她又恰好接了一个外地项目，查询不方便，等到她发现公司已欠她3个月的工资时，才意识到问题的严重性，而且公司早已人去楼空。面对无法挽回的损失，她后悔不已。